深圳学习规划师招聘
【薪资结构】新人平均综合薪资6k-8k，入职满一年平均薪资1.5w以上。15%优秀人员年薪可达到25万以上。
结构：无责底薪+提成+激励奖金，底薪3500-5300浮动 提成：按业绩阶梯百分点提成点4%-11%
【工作职责】通过电销或网络（公司提供一项学员，无需自找，无需外出，全室内办公）为意向学员推荐合适的课程规划并邀约到分校报名即可。
【员工福利】1、公司为员工购买五险一金2、员工优惠学习公司业务内课程。支持员工进修；3、带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外享受带薪年假）4、享受员工生日Party，以及精美生日礼物）5、丰富的部门活动，户外拓展，国内旅游、年度旅游拓展；6、有薪休假，产假、丧假、年休假、婚假等有薪休假；7、公司有完善的培训体系+晋升机制，注重内部人才培养
【晋升发展】咨询师-储备咨询主管-咨询主管-咨询经理-咨询总监。2-3个月部门内部竞聘，最快6个月晋升咨询主管。
【工作时间】10:00-19:00 中午12:00-13:30休息，13:30-14:00团队游戏时间，月休4天，弹性调假，法定节假日正常休息。
【办公地址】五和地铁站C出口（双地铁站）300米，坂田北地铁站400米
【薪资结构】新人平均综合薪资6k-8k，入职满一年平均薪资1.5w以上。15%优秀人员年薪可达到25万以上。
结构：无责底薪+提成+激励奖金，底薪3500-5300浮动 提成：按业绩阶梯百分点提成点4%-11%
【工作职责】通过电销或网络（公司提供一项学员，无需自找，无需外出，全室内办公）为意向学员推荐合适的课程规划并邀约到分校报名即可。
【员工福利】1、公司为员工购买五险一金2、员工优惠学习公司业务内课程。支持员工进修；3、带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外享受带薪年假）4、享受员工生日Party，以及精美生日礼物）5、丰富的部门活动，户外拓展，国内旅游、年度旅游拓展；6、有薪休假，产假、丧假、年休假、婚假等有薪休假；7、公司有完善的培训体系+晋升机制，注重内部人才培养
【晋升发展】咨询师-储备咨询主管-咨询主管-咨询经理-咨询总监。2-3个月部门内部竞聘，最快6个月晋升咨询主管。
【工作时间】10:00-19:00 中午12:00-13:30休息，13:30-14:00团队游戏时间，月休4天，弹性调假，法定节假日正常休息。
【办公地址】五和地铁站C出口（双地铁站）300米，坂田北地铁站400米
把这个删了，让我发
