职工社保缴费标准因地区而异，通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等项目。
1.养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。
2.医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。
3.失业保险：单位缴费比例为2%，个人缴费比例为1%。
4.工伤保险：单位缴费比例根据行业风险类别而定，一般在0.2%至1.9%之间，个人无需缴费。
一般来说，社保缴费基数是根据员工的工资水平来确定的，但不得低于当地上一年度职工月平均工资的60%，也不得高于当地上一年度职工月平均工资的300%。